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荣科高度重视员工的发展，为员工设计专业和管理双通道职业发展路径，让每个人的成长与贡献能够通过职级体系得到体现。

荣科致力于打造学习型组织，为管理序列和各专业序列开设系列培训课程，搭建“荣科学院”线上学习平台。

沈阳产业园、郑州办公区

1、荣科日
为激发员工的企业荣誉感、提升组织的文化软实力，荣科于2015年启动“荣科日”——每年8月第一个星期五，放假一天并倡议各部门在“荣科日”自行组织丰富的活动，以共享美好时光。
2、文体活动
为关爱员工身体健康，丰富员工业余生活，营造奋发向上、团结拼搏的良好氛围，荣科不定期举办篮球比赛、羽毛球比赛等文体活动。
3、员工团建
荣科不定期组织员工团建活动，放松员工身心，增强团队凝聚力。
4、节日活动
为提升员工幸福感与归属感，荣科组织节日主题文化活动，如“六一”儿童节，“三八”妇女节等。
5、公司年会
为感谢员工一年来的辛苦付出，荣科每年春节前会组...

1、节日福利
每逢国家传统节假日，荣科为员工发放节日福利，送上节日祝福。
2、员工体检
荣科每年为员工提供免费体检。
3、生日福利
荣科定期举办员工生日会，所有员工为生日伙伴送上祝福，分享喜悦。